Bedrijfsopvolging
Bedrijfsopvolging goed regelen? DK slijpt de scherpe fiscale kantjes er voor u af.
Bij DK begeleiden we uw bedrijf ‘van de wieg tot het graf’. Vanaf het begin, oprichting of de overname, tot de uiteindelijke opvolging of overdracht. Met name die laatste fase wordt vaak onderschat. Wij hebben de fiscale kennis in huis om alles voor u tot in de puntjes te regelen.
Neem de fiscale kant van bedrijfsopvolging tijdig serieus
Bedrijfsopvolging is een bijzondere fase voor elke ondernemer. Zeker in familiebedrijven speelt veel dat zorg en aandacht nodig heeft, en waar gespecialiseerde kennis bij komt kijken. Bedrijfsopvolging kent vele scherpe kantjes waar u en uw naasten zich lelijk aan kunnen bezeren. U wilt correct gebruik maken van de bedrijfsopvolgingsregelingen zoals de BOR, voor het fiscaal vriendelijk schenken of vererven. DK nodigt u uit voor een gesprek met specialisten op dit terrein. Wij slijpen de scherpe kantjes er wel vanaf.
We vinden elkaar ook op het persoonlijke vlak
Uw bedrijf gaat u aan het hart. Daarom hechten we veel waarde aan het opbouwen van een goed contact. Dat maakt het makkelijker om in vertrouwen ook de meer persoonlijke zaken te bespreken die voor onze fiscaal specialist belangrijk zijn.
Oog voor de dynamiek van uw familiebedrijf
We zien opvolging binnen familiebedrijven als een mix van nuchtere zakelijkheid en emoties. Onze specialisten hebben ervaring in de omgang met beide kanten van de medaille en denken met u na over wie er betrokken moeten worden, op welke manier dat het beste kan gebeuren, en welke strategie kan worden gevolgd. U en wij brengen ieder kennis mee die onmisbaar zal blijken voor een gezond verloop van de overdracht.
U denkt aan bedrijfsopvolging. Welke stappen zet DK met u?
We spreken uw plannen en wensen door. Wat wilt u gaan doen? Waar denkt u van te gaan leven?
We nemen eerst enkele oude misverstanden weg. De wetgeving rond de oudedagsvoorziening voor ondernemers en met name het pensioen in eigen beheer is ingrijpend gewijzigd. Nog lang niet elke ondernemer houdt hier al rekening mee.
We inventariseren alles wat bij uw bedrijfsopvolging speelt. Panden en andere bedrijfsbezittingen. Kinderen die niet in uw zaak deelnemen maar wel recht hebben op een kindsdeel. Veel van onze klanten kijken op van de hoeveelheid details.
We stellen een Financiële Planning op. Hierin staan om te beginnen de keuzemogelijkheden die de wet u toestaan. Want het is op de eerste plaats een fiscaal advies.
Is er geen opvolger binnen de familie? Dan kijken we met u naar een mogelijke management buy-out of buy-in, en naar het verkoopklaar maken.
We kunnen op veel punten namens u de regie voeren over de uitvoering van ons advies.
Van groot belang: uw bedrijf krijgt een waardering door professionals
Van het grootste belang is een degelijke bedrijfswaardering. Dat doen wij zelf voor u of we betrekken onze collega’s van Johnsons Corporate Finance, ook lid van de DK-organisatie. Veel van onze relaties laten jaarlijks zo’n bedrijfswaardering opmaken en tekenen daar ook gezamenlijk voor. Dan ontstaat bij onverwachte ontwikkelingen niet automatisch discussie over de waarde. Ook de notaris verwacht tegenwoordig vaker een recente waardering op zijn of haar bureau.
Onze corporate-financecollega’s zijn ook onder andere omstandigheden graag geziene gasten. Want als bedrijfsopvolging binnen uw familie niet tot de mogelijkheden behoort, zijn zij de aangewezen partij om op zoek te gaan naar een externe koper. Dat is dan ook een van hun expertises.
We praten alvast met de Belastingdienst
Vooruitdenken is bij bedrijfsopvolging altijd handig. Ook als het om de Belastingdienst gaat. Er zijn immers vaak grote fiscale belangen in het spel. Dus gaan we vroegtijdig in gesprek met de inspecteur over de plannen die we voor u hebben opgesteld.